历下区编办立足工作实际,结合机构编制管理特点,从要求业务更精通、工作更细致、管理规范化这三个基本面入手,夯实机构编制管理基础。 一是业务更精通。历下区编办以强化学习为主要途径,开辟“四个一”素质提升主战场,组织全办人员学习业务知识、掌握政策法规、提升工作能力,使全办同志成为精通编制工作的明白人。 二是工作更细致。从机关事业单位名称和人员编制数字入手,树立“心没有最细,只有更细”的意识,细化职责分工,配发工作记录簿,做到工作开展前周密计划、工作进行中详细记录、工作完成后全面总结分析,用细心将每一项工作落到实处。 三是管理规范化。按照上级文件精神和机构编制政策法规要求,健全完善各项工作流程,做到工作程序上规范化。继续开展机构编制用语专项学习,区分相似用语的不同含义,做到编制用语上规范化。落实编办各项管理制度,结合全局发展环境不断充实完善,做到管理制度上规范化。 |